Tras las inconformidades y manifestaciones del Sindicato de Trabajadores Administrativos de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP), el rector de la Universidad Autónoma de San Luis Potosí (UASLP) Alejandro Zermeño Guerra informó que el incremento salarial conforme al tabulador del salario mínimo de 200 trabajadores está cubierto, mientras que los 88 trabajadores tendrán que negociar un tope del 4 por ciento, según sea su situación.  Explicó que son dos situaciones distintas: 88 trabajadores que tiene derecho a un tope salarial del cuatro por ciento designado por la Secretaría de Educación Pública (SEP) y 200 trabajadores que quedaron bajos en su salido conforme al tabulador de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos. Zermeño Guerra explicó que a partir del incremento al salario mínimo del 20%, 200 trabajadores quedaron abajo de ese sueldo, los cuales laboran 48 horas a la semana. El rector de la máxima casa de estudios dijo que se igualará el sueldo tan pronto se firme el Acuerdo de Revisión Salarial el cual se presentará ante un tribunal. En lo referente al incremento salarial del 4 por ciento, informó que se tendrá una reunión de sindicatos con trabajadores de la universidad a la 1 de la tarde, a fin de revisar los casos especiales, los cuales se revisarán de manera individual.